Сеніор (Senior) Нассау Уїльям (1790-1864) – англійський економіст, один з пізніх представників класичної школи. Економічні погляди С. викладені в “Основних початках політичної економії” (1836) і “Листах про фабричне законодавство” (1897). В основу своєї економічної
Одноосібне підприємство – вид підприємницької діяльності, який найповніше відповідає прагненню людини до одержання особистої вигоди в умовах ринкових відносин. О. п. є найпростішою і найдавнішою формою підприємницької діяльності. Одноосібна (приватна) фірма – господарська організація,
Фактор часу в економіці – врахування різних періодів часу при обгрунтуванні рішень у народному господарстві. Урахування ф. ч. в е. зумовлено тим, що, інвестуючи певну суму сьогодні, за сприятливої кон’юнктури інвестор може їх повернути
Концепція підприємництва кейнсіанська – спосіб дослідження Дж. Кейнсом сутності, механізму та рушійних сил підприємництва, а також комплекс ідей, положень, що випливають з цього способу. Дж. Кейнс доводив необхідність практичного поєднання ідей розробленого ним економічно-психологічного
Інвестиції портфельні – вкладення капіталу в цінні папери, які не дають інвестору права реального контролю за об’єктом інвестування. Залежно від відображення у платіжному балансі І. п. поділяють на інвестиції в акціонерні папери, боргові цінні
Структура організації – комплекс сталих елементів і взаємозв’язків між ними, що забезпечують організації цілісність і виконання виробничо-трудових функцій, поставлених завдань. Основними елементами організації є: 1) працівники, об’єднані у структурні ланки (бригади, дільниці, цехи, відділення,
Колгоспна власність – сукупність різноманітних засобів виробництва та відносини між членами трудового колективу, колгоспом і державою з приводу привласнення умов виробництва (передусім землі) та результатів колективної праці. До об’єктів К. в. належали будівлі, споруди,
Генеральна угода про тарифи і торгівлю (ГАТТ) – багатостороння міждержавна угода пре основні норми митної політики з метою втілення в життя ідеї свободи торгівлі через поетапне зниження мита, скасування імпортних квот, усунення інших нетарифних
Менеджмент японський – система управління підприємствами, фірмами та компаніями в Японії, в основу якої покладено принцип колективізму (колективні цінності, в т. ч. колективна відповідальність, соціальний захист, демократизм ухвалення управлінських рішень за схемою “знизу-вгору” та
Бюрократія (фр. bureau – бюро, канцелярія і гр. kratos – сила, влада, держава) – система економічного, соціального, політичного та адміністративного управління, що базується на відокремленні виконавчої влади від волі членів суспільства, певному ігноруванні чинного