Рівність соціальна
Рівність соціальна – загальнолюдський, гуманістичний ідеал, згідно з яким безкласовий суспільний лад базується на відсутності соціальних відмінностей між різними верствами і групами населення або на наявності таких відмінностей залежно від кількості та якості праці.
Ліквідація
Ліквідація (лат. liguidatio – закінчення справи) – припинення діяльності підприємства, внаслідок якого все його майно перетворюється на реалізаційні засоби. Підставою для Л. є непрацездатність або смерть підприємця, вихід одного чи групи учасників з відкритого
Метод оцінки факторів внутрішнього та зовнішнього середовища організації
Метод оцінки факторів внутрішнього та зовнішнього середовища організації – спосіб дослідження впливу основних рушійних сил внутрішнього та зовнішнього середовищ на результати економічної діяльності підприємств, фірм і компаній. Західні вчені до зовнішніх факторів відносять виробничі,
Промисловий капітал
Промисловий капітал – капітал, який функціонує у сфері виробництва (матеріального й нематеріального) і перебуває водночас на всіх трьох стадіях кругообороту у відповідних функціональних формах (грошовій, продуктивній, торговій). Ці форми поступово відгалужуються від П. к.
Зрівняльний розподіл
Зрівняльний розподіл – розподіл суспільного продукту між класами, соціальними верствами, прошарками та окремими особами, що характеризується відсутністю суттєвої диференціації в доходах залежно від кількості та якості праці. З. р. матеріальних благ переважав у первісному
Закон ринкової вартості
Закон ринкової вартості – об’єктивно необхідна трансформація вартості в ринкову (або суспільну) вартість у процесі еволюції простого товарного виробництва в капіталістичне внаслідок внутрігалузевої конкуренції та наявність сталих і сутнісних зв’язків між вартістю та її
Аукціон
Аукціон (від лат. auctio, від нім. auktion) – організаційна форма публічного продажу майна чи товарів у зазначений час і у встановленому місці. Об’єкт продажу дістається особі, яка запропонувала за нього найвищу ціну. Товарні А.
Відрядно-прогресивна оплата праці
Відрядно-прогресивна оплата праці – система оплати праці на основі відрядної форми, за якої кожний виріб (операція), виготовлений понад норму, оплачується за вищою розцінкою, ніж у межах встановленої норми. За вихідну базу В.-п. о. п.
Типи працівника
Типи працівника – виділені в межах різних соціальних верств і груп типи людей залежно від їх відношення до трудової діяльності та активності у процесі такої діяльності. Найдосконалішим серед них є Т. п. творчого у
Власність економічна
Власність економічна – система виробничих відносин між людьми /класами, соціальними верствами, групами, окремими індивідами) щодо привласнення різноманітних об’єктів власності/засобів виробництва, предметів споживання, послуг, робочої сили, патентів і т. ін./ у всіх сферах суспільного відтворення